O Dia do Trabalhador, celebrado em 1º de Maio, é um dia importante para lembrar da luta por nossos direitos, por melhores condições de trabalho. Mas também é um dia para comemorar tudo o que já conquistamos e pensar no futuro, em como podemos tornar o mundo do trabalho mais justo para todos, incluindo as pessoas com deficiência. O surgimento de grandes indústrias pelo mundo não trouxe apenas acesso a produtos e tecnologias ou o crescimento das cidades como nunca visto antes. Muitas das famílias daqui de São Bernardo viveram isso com as grandes montadoras - será que a sua família também chegou aqui para trabalhar nas indústrias da cidade? Mas lá no final do século XIX, tudo isso aconteceu com ainda maior opressão e exploração de trabalhadores de todas as idades. As jornadas diárias podiam passar de 16 horas, no famoso sistema 6 x 1 (essa jornada de trabalho se repete por 6 dias na semana, seguido por 1 dia de descanso), em locais insalubres, controle violento e com salários miseráveis. As crianças seguiam as mesmas regras dos adultos, mas recebiam menos ainda. Nos anos de 1860 começamos a ver respostas a isso e assim ocorreram importantes movimentos por reconhecimento e por melhores condições de trabalho, muitas vezes com greves. Lá em 1886, trabalhadores em Chicago, nos Estados Unidos fizeram uma grande manifestação para pedir que a jornada de trabalho fosse de apenas 8 horas por dia. A polícia reprimiu essa manifestação com violência, mas a luta desses trabalhadores acendeu um debate no mundo todo sobre os direitos trabalhistas. A aprovação de algum feriado em reconhecimento aos trabalhadores passou a ser uma moeda para diversos Estados que enfrentavam grandes greves. Por isso, o 1º de Maio virou um dia para homenagear esses trabalhadores e para continuar lutando por melhores condições de trabalho em muitos países. Nos Estados Unidos, como data federal, a escolha foi de uma data em setembro, quando ocorriam desfiles organizados por trabalhadores. Já no Brasil, a escolha foi pela data que tornou-se a mais comum pelo mundo: 1º de maio. No Brasil, grandes greves também levaram, em 1924, ao decreto do feriado do Dia do Trabalhador. A ação seguinte foi proibir protestos nesta data. Porém, foi apenas ao longo da chamada Era Vargas que uma série de ações para conceder direitos ao mesmo tempo que tiravam a liberdade e o protagonismo do trabalhador é que se transformou a data em Dia do Trabalho. Esse novo nome tornou-se oficial em 1949. Essas histórias nos mostram que os direitos trabalhistas que temos hoje não surgiram do nada, e precisamos continuar atentos para que eles sejam respeitados. As trabalhadoras e trabalhadores da APAE SBC atuam com muito carinho e dedicação para criar laços e transformar vidas! Acreditamos na importância de mostrar que pessoas com deficiência têm muito potencial. Por isso, nós ajudamos as pessoas com deficiência intelectual e múltipla a se desenvolverem e a terem mais oportunidades. Somos uma comunidade e, assim, também nossos usuários e famílias devem ser lembrados hoje. Muitos são trabalhadoras, trabalhadores ou, quando possível, podem vir a ser. E pensando em nossa comunidade, os grupos de convivência também preparam essas pessoas para o mercado de trabalho, ajudando a serem pessoas mais autônomas, independentes e a terem mais confiança em si mesmas. Nós apoiamos o direito ao trabalho inclusivo, pois acreditamos não apenas na importância de oportunidades para o desenvolvimento pleno dos potenciais e da cidadania, mas também porque a convivência com as diferenças é uma aprendizagem para todos os envolvidos para construirmos um mundo mais justo. Em 1991 foi aprovada a chamada Lei de Cotas (art. 93 da Lei nº 8.213/91), com isso, empresas com mais de 100 funcionários precisam contratar Pessoas com Deficiência (PcD), garantindo pelo menos 2% a 5% PcD, a depender do número de empregados da empresa. Dar oportunidades de trabalho para pessoas com deficiência não é só cumprir uma lei. É reconhecer que elas têm direitos, talentos e podem trazer muitos benefícios para as empresas e para a nossa sociedade. Quando as empresas abrem as portas para a inclusão, elas ganham equipes mais diversas, criativas e inovadoras, e a economia também se desenvolve. Porém, pessoas com deficiência (PcD) ainda enfrentam muitas barreiras para a inclusão no mercado de trabalho. Essas barreiras são complexas e diversas que vão desde falta do processo de seleção às políticas de permanência e inclusão efetiva, abrangem aspectos psicosociais, econômicos e culturais. Dentre as principais barreiras que as pessoas com deficiência encontram estão: a falta de acessibilidade física nos espaços de trabalho, preconceitos, busca por contratações "mais aceitáveis" ou fáceis de acomodar, que não precisem de adaptações ou apoios especiais para desempenhar suas funções. Por isso, o Dia do Trabalho é importante também para pessoas com deficiência (PcD) e para quem se engajar nessa causa. É essencial lutarmos para ampliar políticas de inclusão, sensibilizar a sociedade sobre a importância da diversidade e garantir acesso real à educação, qualificação profissional e oportunidades, independentemente de suas habilidades ou limitações. Neste Dia do Trabalhador, a mensagem da APAE de São Bernardo do Campo e de todos que lutam pela inclusão é clara: o trabalho é um direito de todos e ajuda a transformar a sociedade. Celebrar este dia é lembrar das conquistas do passado, valorizar o trabalho que muda vidas e, principalmente, lutar por um futuro com mais inclusão também no mercado de trabalho. Precisamos garantir condições para que todas as pessoas tenham a chance de serem ouvidas e de mostrarem o seu valor! Que este 1º de Maio nos inspire a continuar construindo um mundo do trabalho mais justo e inclusivo para todos! #DiaDoTrabalhador #Inclusão #PCD #APAE #SãoBernardoDoCampo #TrabalhoParaTodos #Direitos #1deMaio Veja mais em: https://www.nationalgeographicbrasil.com/historia/2024/04/a-surpreendente-origem-do-dia-do-trabalho https://www.bbc.com/portuguese/geral-52494236 Painel Apaees+: Vida Independente: Autonomia e Trabalho
Por que o 1º de Maio é tão importante?
Mas é Dia do Trabalho ou Dia do Trabalhador?
O Trabalho que Transforma Vidas na APAE de São Bernardo do Campo
Mais Pessoas com Deficiência no Mercado de Trabalho: Um Direito de Todos
Vamos Celebrar e Incluir!
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